تعد هذه الوحدة تشكيل إداري تم تأسيسه عام 2015 يهتم بتغيير مفاهيم المجتمع بخصوص الاعتماد على الوظيفة الحكومية وانتظارها كما أنها توفر الطرق المنهجية الأسرع والأسهل والأفضل فاعلية من الناحية الاقتصادية لأصحاب العمل لكي يجدوا نخبة من المرشحين للوظائف وكذالك إلى الخريجين الباحثين عن العمل حيث يتم اعتماد أسلوب تأهيل الطالب او الخريج لإدارة المؤسسات والشركات عن طريق إقامة الدورات التربوية والفنية والإدارية لهم بما يتلائم مع اختصاصاتهم.

 

إدارة الوحدة 

1- أ.م.د.اشراق غالب عودة     (مسؤولة الوحدة )

2- م.م.ابتهال جاسم رشـيـد    (      عــــضــــواً   )

********************************************

نشاطات الوحدة أضغط هنا

********************************************

 

 رؤية الوحدة

تطوير وتنمية مهارات الطالب الخريج وقدراته العلمية لتهيئته بما يتناسب مع متطلبات سوق العمل سواء كان على المستوى المحلي او الدولي.

 

رسالة الوحدة

  إن الغاية من هذه الوحدة في كليتنا هي التواصل مع طلبتنا وخريجينا وتأهيلهم من خلال إعداد ورش عمل وندوات تثقيفية حيث تمثل وحدة التأهيل والتوظيف حلقة وصل بين الخريج وسوق العمل المتمثل بالقطاع الخاص أو الحكومي أو الدولي.

 

 مهام وأهداف الوحدة

 1.مواكبة التطور العلمي والمعرفي الحاصل على المستوى الدولي.

 2.توجيه وإرشاد الطلاب وجعلهم يدركون مدى أهمية اختصاصاتهم التي تم القبول فيها.

 3.متابعة الطلبة بعد تعيينهم لتقييم أدائهم ومعرفة مدى استفادتهم من اختصاصاتهم. 4.إعداد وتنفيذ برامج وورش العمل للطلبة والخريجين بما ينسجم مع متطلبات سوق العمل

5.إعداد دراسة عن المناهج الدراسية التي يعتمدها الطالب إثناء دراسته لغرض تطويرها

  وجعلها ملائمة لسوق العمل.

6.إعداد برامج تأهيلية ودورات لتعليم الطلبة عن كيفية كتابة السيرة الذاتية ودورات عن 

 أساليب المقابلة الشخصية ودورات عن المصطلحات الانكليزية الأكثر شيوعاً.

7- التعريف بعالم سوق العمل.

8- التعامل مع المختصين في إعداد برامج وسوق العمل.

9-التسويق العملي والتخصصي داخل المؤسسة .

   تعد هذه الوحدة تشكيل إداري تم تأسيسه عام 2015 يهتم بتغيير مفاهيم المجتمع بخصوص الاعتماد على الوظيفة الحكومية وانتظارها كما أنها توفر الطرق المنهجية الأسرع والأسهل والأفضل فاعلية من الناحية الاقتصادية لأصحاب العمل لكي يجدوا نخبة من المرشحين للوظائف وكذالك إلى الخريجين الباحثين عن العمل حيث يتم اعتماد أسلوب تأهيل الطالب او الخريج لإدارة المؤسسات والشركات عن طريق إقامة الدورات التربوية والفنية والإدارية لهم بما يتلائم مع اختصاصاتهم.

 

إدارة الوحدة 

1- أ.م.د.اشراق غالب عودة     (مسؤولة الوحدة )

2- م.م.ابتهال جاسم رشـيـد    (      عــــضــــواً   )

********************************************

نشاطات الوحدة أضغط هنا

********************************************

 

 رؤية الوحدة

تطوير وتنمية مهارات الطالب الخريج وقدراته العلمية لتهيئته بما يتناسب مع متطلبات سوق العمل سواء كان على المستوى المحلي او الدولي.

 

رسالة الوحدة

  إن الغاية من هذه الوحدة في كليتنا هي التواصل مع طلبتنا وخريجينا وتأهيلهم من خلال إعداد ورش عمل وندوات تثقيفية حيث تمثل وحدة التأهيل والتوظيف حلقة وصل بين الخريج وسوق العمل المتمثل بالقطاع الخاص أو الحكومي أو الدولي.

 

 مهام وأهداف الوحدة

 1.مواكبة التطور العلمي والمعرفي الحاصل على المستوى الدولي.

 2.توجيه وإرشاد الطلاب وجعلهم يدركون مدى أهمية اختصاصاتهم التي تم القبول فيها.

 3.متابعة الطلبة بعد تعيينهم لتقييم أدائهم ومعرفة مدى استفادتهم من اختصاصاتهم. 4.إعداد وتنفيذ برامج وورش العمل للطلبة والخريجين بما ينسجم مع متطلبات سوق العمل

5.إعداد دراسة عن المناهج الدراسية التي يعتمدها الطالب إثناء دراسته لغرض تطويرها

  وجعلها ملائمة لسوق العمل.

6.إعداد برامج تأهيلية ودورات لتعليم الطلبة عن كيفية كتابة السيرة الذاتية ودورات عن 

 أساليب المقابلة الشخصية ودورات عن المصطلحات الانكليزية الأكثر شيوعاً.

7- التعريف بعالم سوق العمل.

8- التعامل مع المختصين في إعداد برامج وسوق العمل.

9-التسويق العملي والتخصصي داخل المؤسسة .